BUSINESS LAWYERS LIBRARY

ビジネスガイド2025年12月号

発売日
2025年11月10日
出版社
日本法令

改正情報・官庁手続から法律実務まで “人事・労務の専門家”必読の1冊!! ■特集1 採用面接・面談の無断録音、ネット投稿への対応 ■特集2 最低賃金引上げと助成金&補助金 ・業務改善助成金、キャリアアップ助成金 ・ものづくり補助金、IT導入補助金、省力化投資補助金 ■特集3 問題社員対応 仕事をさぼる社員、やる気のない社員の改善指導と退職勧奨 ほか

目次

表紙

目次

特集1 採用面接・面談の無断録音、ネット投稿への対応

特集2 最低賃金引上げと助成金&補助金

業務改善助成金、キャリアアップ助成金

ものづくり補助金、IT導入補助金、省力化投資補助金

特集3 仕事をさぼる社員,やる気のない社員の改善指導と退職勧奨

採用

結婚・出産等を機に仕事から離れていた人の採用ポイント

テレワーク

「体調不良だからテレワーク」をどう扱うか~悪意ある利用の防止と健康配慮の両立を目指す~

定例実務

令和7年分法定調書の作成・提出の実務と改正された令和8年1月以降の源泉徴収事務

安全衛生

職場の服装にまつわる法的知識と周辺知識

連載

ビジネスガイド情報ファイル

重要用語から労働問題を考えるキーワードからみた労働法 第221回 リスキリング

経済学で考える人事労務・社会保険 第70回 2027年介護保険改革の課題

基礎から学べる 賃金設計実務講義 第5回 賃金を設計するための基礎を学ぶ

変わりゆく労働環境のコモンセンスを鍛えよう!労働判例の読み方 第72回 ICT・イノベーター事件(退職従業員の転職総合サイトへの投稿と会社の対応)

労務管理の常識の間違い・落とし穴 第7回 36協定の限度時間オーバーへの対応

従業員と揉めないための労務トラブル想定問答 第55回 メンタル疾患に関する従業員とのやり取り(4)

相談室

労働契約

試用期間の延長

労基・安衛

賃金差押えと転籍

就業規則

懲戒処分の種類

問題社員

けん責処分を受けたにもかかわらず始末書を提出しない社員への対応

高年齢者雇用

高年齢者雇用と助成金,高年齢雇用継続給付金制度等

ハラスメント

AIを活用して定期的に情報収集する

労働時間

労働時間の端数処理と適切な勤怠管理

メンタルヘルス

モチベーションの低い従業員へのやる気の引き出し方

労働・社会保険の手続き

労災保険で通院交通費は支給されるか―移送費の扱い

労務に関わる税務

同一年中に二以上の会社から退職手当等が支給される場合の取扱い

2025年 年間総目次

奥付

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