表紙

はじめに

目次

労働条件

大学の非常勤講師、無期転換まで10年間必要!?：岡芹 健夫

－学校法人専修大学(無期転換)事件－(東京地判令3･12･16)

葬儀会社の代理店従業員、委託元と雇用関係？：中町 誠

－ベルコ(労働契約申込みみなし)事件－(札幌地判令4･2･25)

“アイドルは労働者”として未払最低賃金求める：岩本 充史

－ Hプロジェクト事件－(東京地判令3･9･7)

年休取得日は勤務実績ないと一部手当をカット：中町 誠

－日本エイ・ティー・エム事件－(東京地判令2･2･19)

生徒減り赤字状態、職能等級導入し賃金2割減：岡芹 健夫

－学校法人梅光学院事件－(山口地裁下関支判令3･2･2)

同意しないまま2年連続年俸減らされ差額請求：岩本 充史

－学究社事件－(東京地判令4･2･8)

地域限定職へ変更手続きせず基本給一部返金!?：岩本 充史

－ビジネスパートナー事件－(東京地判令4･3･9)

運行管理業務で中途採用、倉庫部門へ配転は？：石井 妙子

－安藤運輸事件－(名古屋高判令3･1･20)

割増賃金等

障害者施設で寝泊まり、不活動時間の割増賃金請求：渡部 邦昭

－グローバル事件－(福岡地裁小倉支判令3･8･24)

賃金規程や契約書なし、外勤手当は割増賃金？：石井 妙子

－浜田事件－(大阪地裁堺支判令3･12･27)

夜間当番の呼出待機、行動自由で残業代なし？：石井 妙子

－システムメンテナンス事件－(札幌高判令4･2･25)

損害賠償等

資格外活動で逮捕された技能実習生が賠償請求：緒方 彰人

－千鳥ほか事件－(広島高判令3･3･26)

株主代表訴訟で取締役らに過労自殺の賠償請求：緒方 彰人

－肥後銀行事件－(熊本地判令3･7･21)

コロナ流行中に出勤を命じた派遣元に賠償請求：緒方 彰人

－ロバート・ウォルターズ・ジャパン事件－(東京地判令3･9･28)

配属部署が存続不能で新卒留学生の入社困難に：岡芹 健夫

－エスツー事件－(東京地判令3･9･29)

所定休日は元請で副業し連勤・長時間労働に…：牛嶋 勉

－大器キャリアキャスティングほか1社事件－(大阪地判令3･10･28)

社外転身促す研修受講命じられ損害賠償求める：渡部 邦昭

－日立製作所(退職勧奨)事件－(東京地判令3･12･21)

定期健康診断の病院選んで受診すると自腹に？：岩本 充史

－セヴァ福祉会事件－(京都地判令4･5･11 )

石綿粉じんで病気に、国と建材会社へ賠償請求：岡芹 健夫

－国・建設アスベスト(神奈川)事件－(最一小判令3･5･17)

雇止め

退職後発覚した非違行為、訴訟で主張できる？：中町 誠

－広島山陽学園事件－(広島高判令2･2･26)

有期契約当初から5年上限、雇止め有効か：石井 妙子

－日本通運(川崎・雇止め)事件－(横浜地裁川崎支判令3･3･30)

医師を1か月間有期雇用、契約更新1回でクビ：岩本 充史

－医療法人社団悠翔会事件－(東京地判令3・3・31)

コマ数削減を拒否した予備校講師の雇止めは？：緒方 彰人

－学校法人河合塾事件－(東京地判令3･8･5)

無期転換権行使した大学講師を期間満了雇止め：岡芹 健夫

－学校法人茶屋四郎次郎記念学園事件－(東京地判令4･1･27)

更新1回で雇止めされた看護師が地位確認請求：岡芹 健夫

－学校法人沖縄科学技術大学院大学学園事件－(那覇地判令4･3･23)

懲戒処分

書類提出に非協力的で協調性欠くとけん責は？：中町 誠

－テトラ・コミュニケーションズ事件－(東京地判令3･9･7)

友人が飲酒運転する車両へ部下同乗、本部長の管理監督責任：石井 妙子

－みよし広域連合事件－(徳島地判令3･9･15)

暴行した被害者へ「口封じ」、さらに懲戒処分は：中町 誠

－氷見市消防職員事件－(最三小判令4･6･14)

出張旅費100回も不正受給、懲戒解雇は有効!?：牛嶋 勉

－日本郵便(地位確認等請求事件－(札幌高判令3･11･17)

育児介護理由に転勤拒否、解雇され無効と提訴：牛嶋 勉

－ NEC ソリューションイノベータ事件－(大阪地判令3･11･29)

解雇

試用期間の延長同意、就業規則に延長の根拠規定はなく無効？：石井 妙子

－地位確認等請求事件－(東京地判令2･9･28)

情報漏えいで解雇、退職金3割とした一審は？：牛嶋 勉

－みずほ銀行事件－(東京高判令3･2･24)

事業所閉鎖し解雇、やむを得ないとした一審は？：岡芹 健夫

－ネオユニット事件－(札幌高判令3･4･28)

ストーカー行為の諭旨免職、重すぎたとした一審は？：牛嶋 勉

－PwCあらた有限責任監査法人事件－(東京高判令3･7･14)

コロナで収入激減、タクシー会社解散しクビに：渡部 邦昭

－龍生自動車事件－(東京地判令3･10･28)

社名入り制服やカートを使用し労働者性あり!?：岩本 充史

－ロジクエスト事件－(東京地判令2･11･24)

無期転換後まもなく定年、継続雇用せず解雇は：牛嶋 勉

－NHKサービスセンター事件－(横浜地裁川崎支判令3･11･30)

成田事業場を閉鎖、整理解雇有効の一審判断は：岡芹 健夫

－ユナイテッド・エアーラインズ事件－(東京高判令3･12･22)

退職

“業務上”傷病を休職と誤記、満了時の扱いは？：岩本 充史

－丙川商店事件－(京都地判令3･8･6)

退職日の日付なしでも、退職の合意成立：石井 妙子

－日東電工事件－(広島地裁福山支判令3･12･23)

退職願は未提出、口頭の辞意表明撤回できるか：渡部 邦昭

－A病院事件－(札幌高判令4･3･8)

団体交渉

団交開催に3つの条件、組合合意せず交渉拒否：緒方 彰人

－国・中労委(アート警備)事件－(東京高判令2･8･20)

誠実な団交求める横断幕や旗、会社が撤去請求：渡部 邦昭

－O工業事件－(名古屋地決令3･7･5)

無理な団交強いると労委命令取り消した原審は：中町 誠

－山形大学事件－(最二小判令4･3･18)

その他

残業代含まない労災給付額は誤りと取消し請求：中町 誠

－休業補償給付支給決定取消請求事件－(東京地判令4･4･13)

美容院店長が顧客情報利用禁止の仮処分求める：緒方 彰人

－X事件－(横浜地決令4･3･15)

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