- 発売日
- 2024年03月08日
- 出版社
- 日本法令
- 編著等
- 光前幸⼀
改正情報・官庁手続から法律実務まで “人事・労務の専門家”必読の専門誌「ビジネスガイド」の話題となった労働事件を取り上げ、判決書の読み方の勘所を探求する連載『変わりゆく労働環境のコモンセンスを鍛えよう! 労働判例の読み方』を電子書籍化。本稿では、『アメックス（育児休業等）事件』のほか9件の裁判例を解説。
目次
表紙
目次
労働判例の読み方
第51回 定年後再雇用の嘱託職員(有期雇用)の労働条件(いわゆる定年前60％基準)
第52回 アメックス(育児休業等)事件(育休明けの職務変更とキャリア形成機会の喪失)
第53回 名目的な代表取締役の従業員過労死に対する責任
第54回 内部通報を契機とした低評価と配転，違法行為の業務命令のパワハラ該当性
第55回 試用期間の延長要件，試用期間中の退職勧奨
第56回 使用者からのパワハラ不存在確認訴訟の提訴要件
第57回 社会福祉法人恩賜財団済生会事件(正規・非正規の格差是正を契機とした賃金減少を伴う就業規則の変更)
第58回 退職予定社員の会社情報の取扱い違反と懲戒解雇
第59回 労働者の退職意思の判定
第60回 職務限定契約と配転命令，無効な配転命令の不法行為性等
奥付
